供电

蒙西地区首个工业园区绿色供电项目投产!

蒙西地区首个工业园区绿色供电项目投产!

11月15日16时,由内蒙古电力集团乌兰察布供电公司承建的乌兰察布市丰川循环经济开发区丰镇产业园园区绿色供电项目一次性启动成功,标志着内蒙古电力系统首个工业园区绿色供电项目顺利送电。作为自治区能源局首批工业园区绿色供电项目,该项目建设新能源装机80兆瓦,其中光伏发电装机容量30兆瓦,风电装机容量50兆瓦,同时配套电化学储能装置。项目新建线路长度 33千米,为配套用电负荷企业内蒙古王远实业有限公司直供约84兆瓦的清洁电能,约占其用...
11-20
即将推出的梅赛德斯-奔驰 CLA 动力系统将提供电动和 48V 混合动力选项

即将推出的梅赛德斯-奔驰 CLA 动力系统将提供电动和 48V 混合动力选项

未来,梅赛德斯-奔驰的客户将可以在即将推出的车辆架构中选择两种创新动力系统。即将推出的 CLA 将作为一款高效电动汽车和一款经济型混合动力汽车提供。梅赛德斯-奔驰通过 VISION EQXX 技术平台为效率树立了新标准。现在,该公司正在将该项目的见解融入其量产车型中。引领潮流的是全新全电动 CLA,这是首款基于梅赛德斯-奔驰模块化架构 (MMA) 的车型。这种多功能、灵活的车辆架构的核心是滑板底盘——一种主要为电动汽车设计的地板组件,包...
11-19
Whitehaven Energy 寻求批准太阳能加储能项目供电矿场

Whitehaven Energy 寻求批准太阳能加储能项目供电矿场

煤炭生产商Whitehaven Coal的子公司Whitehaven Energy正在申请《环境保护和生物多样性保护(EPBC)法案》的批准,计划在新南威尔士州Whitehaven纳拉布里煤矿部署一个26兆瓦(MW)的太阳能加储能项目,以实现该煤矿运营的脱碳目标。该提案已公开在澳大利亚政府的EPBC门户网站上,旨在通过建设一座26MW的太阳能光伏发电厂及其配套的电池储能系统(BESS),为纳拉布里煤矿提供清洁能源。纳拉布里煤矿自2012年开始运营,拥有约500名员工,位于悉尼西北521...
11-18
Rosseti Tyumen 提高了亚马尔首都的供电可靠性

Rosseti Tyumen 提高了亚马尔首都的供电可靠性

Rosseti Tyumen 完成了亚马尔-涅涅茨自治区两条 220 kV 输电线路Nadym – Salekhard-1和Nadym – Salekhard-2的一系列计划活动。架空线路为人口约 5 万人的萨列哈尔德市提供电力。该公司拨款近3亿卢布,用于提高世界上唯一位于北极圈内的城市的供电可靠性。专家在线性设施安装了2000个减振器和220个绝缘支柱,并更换了5.3公里的防雷电缆和1.2万个绝缘子。为了提高可观测性,作为试运行的一部分,电力工程师安装了远程诊断系
11-17
南方MES将投资超过90亿卢布重建KavMinVody供电线路

南方MES将投资超过90亿卢布重建KavMinVody供电线路

斯塔夫罗波尔边疆区 330 kV 主输电线路GES-2 – Mashuk的重建工作已经开始。总投资额将超过90亿卢布。该项目将提高高加索矿泉水地区的供电可靠性,以及该地区向北高加索各共和国提供的电力。这项工作的结果是,一条新的输电线路实际上将会出现,它将沿着优化的路线运行。 PJSC Rosseti - MES South 分公司的电力工程师将安装 298 个新型网格金属和钢筋混凝土支架,这些支架更加可靠。改造过程中,将使用钢铝线、防雷电缆、玻璃绝缘子等...
11-15

盐城建湖供电:“用电管家”高效服务螃蟹产业

报载:为保障大闸蟹特色产业发展用电无忧,最近,盐城建湖县供电公司推行用电管家服务, 量身定制用电方案,结合农网升级改造,为大闸蟹养殖示范区架设高低压线路3千米,新增400伏变压器一台,电缆600多米,并发放便民用电服务卡,建立专项服务档案,定期到养殖塘口进行流动走访服务,随时解决养殖户用电方面存在的问题。盐城建湖荡滩资源丰富,沟河纵横,九龙口大闸蟹养殖面积已超10万亩,年产量超万吨,年产值超10亿元。九龙口大闸蟹也先后被认定为中国驰名商标...
11-15
ENGIE Energy Access 推出新型太阳能微电网,为赞比亚供电

ENGIE Energy Access 推出新型太阳能微电网,为赞比亚供电

ENGIE Energy Access是非洲领先的离网太阳能解决方案提供商,该公司在赞比亚启动了五个新的太阳能微电网,这是该公司的一个重要里程碑。该项目的启动标志着该公司在全国范围内扩大清洁、可靠和可持续能源供应、改变赞比亚人民生活方面取得的重大进展。该项目是增加电力和可再生能源生产(IAEREP)计划的一部分,该计划由欧盟通过赞比亚政府在第 11 届欧洲发展基金下资助。除了 ENGIE 股权注入外,该项目还部分由 Cygnum Capital 管理的能源包...
11-15

盐城供电营销服务中心:推出“班组开放日” 助力提质和增效

报载:为夯实青年员工的专业技能,快速提升青年员工的业务水平,做到理论与实践相结合,最近,盐城供电公司营销服务中心电费三班开展了以电费稽查为主题的班组开放日活动,着重围绕电费稽查过程中遇到的一些专业问题,在青年员工之间开展交流。‌供电班组开放日‌是指供电公司邀请社会各界代表走进电网企业,实地参观供电服务、电网改造和电力保供等工作现场,通过亲身体验和了解,增进社会公众对电力行业的理解和认同,以提升客户满意度,展示电力...
11-14

盐城供电怡能集团:打造风电机组无人机巡检市场产业集群

报载:最近,江苏方天电力科技有限公司来盐城供电公司怡能集团开展工作交流,共同分享最新的无人机技术创新和应用成果,回顾总结了新能源合作项目,双方就进一步深化战略合作达成一致意见,共同打造风电机组无人机巡检市场产业集群。我们知道,盐城拥有江苏省最长海岸线和最广海域面积,沿海风能资源丰富,有效风能时数多,近海风功率密度大,年等效满负荷小时数可达3000~3600小时,是全球最具开发价值的海上风场之一。而盐城海上风电整机产能占全国40%以上,...
11-14
Rosseti Tyumen 为秋明地区 Ozon 物流中心一期提供电力

Rosseti Tyumen 为秋明地区 Ozon 物流中心一期提供电力

Rosseti Tyumen 完成了秋明地区 Uspenka 村 Ozon 配送中心第一阶段的技术连接。为了供应零售商所需的 2 兆瓦电力,能源部门建造了两条电缆输电线。该公司为该项目的实施拨款近1亿卢布。为了将两个面积超过6.6万平方米的展馆、一个机库和三个检查站连接到电网基础设施,能源部门铺设了两条总长约6公里的电缆线路。施工时采用水平定向钻进的方法。传输至基础设施的电力的质量和数量将由智能计量装置控制。与电网的技术连接是骨干能源公司...
11-14

盐城供电亭湖区供服中心: 不断提高“不动产+电力”联合过户办理的“幸福感”

报载: 为进一步提升不动产登记效率和服务水平,积极响应不动产+电力联合过户办理业务号召,大幅减少办事环节、申请材料、受理时间和办事次数,不断提升群众获得感、幸福感,最近,该中心市区营业厅派驻不动产中心员工杨丹获得不动产登记中心的2024年度三季度服务明星称号。不动产+电力联合过户业务,是在深化放管服改革、优化营销营商环境的大背景下推出的创新举措,此举为群众带来了实质性的便捷服务。以往,不动产登记过户和电表过户只能分开办理,...
11-13

盐城供电设备部:从学习入手,提升专业管理的穿透力和执行力

报载:为进一步提升专业管理的穿透力和执行力,盐城供电公司设备部从学习入手,组织变电运维专业集中学习,各单位变电运维分管负责人、专责线下参加,各运维班组长通过i国网会议参加,及时发现和解决管理中存在的问题,确保全员保安全,全面提升各项生产指标。供电专业管理是供电企业发展的基础性工作,对企业现代化管理制度、提高工作质量和效率,确保电力建设、生产的安全稳定运行都具有重要意义。一直以来,盐城供电公司设备部按照公司专业管理的原则,...
11-13
京津冀三方签订供电服务“跨域办”协议

京津冀三方签订供电服务“跨域办”协议

11月8日,国网天津蓟州公司、国网北京平谷公司、国网冀北廊坊公司供电服务跨域办签约仪式在北京平谷举行,会议上,三方签订《京津冀区域北京平谷—天津蓟州—冀北廊坊供电服务跨域办合作协议》。签约仪式上,三方就本地区基本情况和跨域办工作相关情况进行了深入交流。根据协议议定,三方遵循简化易办、就近好办的原则,就业务协同内转外不转、重大项目跨省通办、高频业务跨域办、业务融合培训四大方面达成合作。建立即时响应机制、联席会议机...
11-12

盐城供电三新公司黄尖所:优优服务 做大格“菊”

报载: 为一对一精准服务农业种植、加工用电,今年以来,盐城供电三新公司黄尖业务所参与企业安全用电管理工作,常态化开展安全用电检查78余次,发放安全用电宣传册900余份,为种植户排忧解难,为当地菊花产业发展壮大注入澎湃动能,助力该镇走出一条生态优先、绿色发展的乡村振兴富民路。我们知道,黄尖菊花,是江苏省盐城市亭湖区黄尖镇特产,全国农产品地理标志。早在2021年6月4日,中华人民共和国农业农村部批准对黄尖菊花实施农产品地理标志登记保护。...
11-12

盐城供电三新公司:“赛马练兵”助力青工成长成才

报载:为进一步压实各专业赛马练兵责任,强化技能提升工作措施,打造高水平、高素质、高质量的青年人才队伍,最近,盐城供电三新公司举行盐城供电青年员工赛马练兵暨技能竞赛,建立完善青工赛马考评机制和公平、择优、充满活力的用人环境,有力地促进了青年人才队伍建设。赛马练兵就是指企业为员工提供公平的竞争环境,建立公平竞争的模式,通过开展大比武活动,营造比、学、赶、帮、超的良好氛围,提高青年员工业务技能和岗位知识水平,强化专业技能素养和...
11-12
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