“现在一件快递一个柜子，收到包含取件码的取件短信，空闲时可随时取件，极大方便了我们的工作生活。”不再为上班时漏接快递电话，无法立即取件等问题烦恼的余超笑着说到。
安装智能快递柜这一小举措，解决了职工取快递的难题，而这成为黄河公司开展“我为群众办实事”实践活动的一个缩影。
群众的事无小事，件件都是要紧事。自党史学习教育开展以来，黄河公司于4月15日印发《黄河公司“我为群众办实事”实施方案》，各级党组织学史力行，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，及时安排部署。
截至4月30日，黄河公司属各单位党委(总支)、公司属各单位、公司属各单位工会均制定印发了“我为职工群众办实事”方案及实事清单，清单共计159项，其中改革发展57项、关心关爱61项、职工诉求41项。黄河公司围绕确定的行动项，明确节点目标，对照实事清单抓好督办落实，坚决“不留尾巴”。
黄河公司各级党组织聚焦改革发展，办好贯彻新发展理念的“长远事”，认真学习领会中央、省委省政府和集团公司党组的决策部署，把企业发展的各项工作放到新发展阶段、新发展理念、新发展格局中谋划和推动，在聚焦改革发展57项实事中，紧紧围绕企业高质量发展的主题，聚焦提升企业生产经营效益，着力提升企业科技创新水平，进一步调整优化产业布局和干部队伍结构，实心实意为职工谋福祉。
黄河公司鑫业公司党委把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，深入思考“建设一流电解铝企业”的实现路径，通过调研考察同行企业先进自动化水平和生产组织管理模式，开门问策、制定措施，将“通过实现炭素系统集中控制，降低员工劳动强度”作为党史学习教育“为群众办实事”的行动项，增强职工群众的幸福感，推动企业实现更高质量发展。
黄河公司也集中力量办大事、解难事，聚焦关心关爱，办好支撑高质量发展的61项“关键事”，各单位不断强化各运营板块技术管理和创新激励，统筹专业技术力量组成“党员先锋突击队”，开展技术培训、技术攻关，全面提升各发电站效益和制造业产能，保障生产运营持续安全稳定。
在公伯峡发电分公司、西宁发电分公司、盐锅峡水电站的厂区内，职工上下班的必经之路上花红柳绿，装点着职工们眼前的世界，让厂区有了家般的温馨。黄河公司各级党组织将站区的环境美化作为给群众办好的实事之一，让广大职工在紧张、忙碌的工作之余愉悦身心。
聚焦渠道畅通，办好保障职工权益“眼前事”的41项实事中，各级党组织践诺职工共性实事16项，如青年职工联谊问题，职工餐厅饭菜质量改进问题等。包括个性实事25项，如打通相关专业职业技能资格认定通道，部分站点活动器材改善配备，边远站点小食堂建设及清真餐厅建立等。
在“我为群众办实事”的实践活动中，青铜峡发电公司党委举办健康讲座分享会，定期组织职工体检，关爱职工身心健康，加强职工之家和职工活动中心的建设，丰富职工文化生活。
靖边风电场借着“我为群众办实事”的东风，举办企业开放日，邀请职工家属进企业，让家属了解职工工作环境，体谅职工工作压力，给家属宽心，让职工安心;太阳能分公司安装净水器，让大家喝上健康水;高温车间厂房里，清凉的茶饮送来了;急救培训、安全培训的课程安排上，大家的技能提升，意识加强……
从最突出的问题抓起、从最现实的利益出发，黄河公司用心用情用力解决基层广大职工的困难事、群众的烦心事，激励和调动职工工作积极性创造性，增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。作者：吴梦雪
